InovaRH Experience debate uso de inteligência artificial em Cuiabá

A primeira edição do InovaRH Experience aconteceu na última sexta-feira (16), em Cuiabá, Mato Grosso. Organizado pela Associação Brasileira de Recursos Humanos de Mato Grosso (ABRH MT), o encontro reuniu estudantes, gestores e especialistas para analisar o impacto da inteligência artificial no mercado de trabalho.

Durante o evento, Léo Oliveira, CEO da Humanos & IA, ressaltou que a tecnologia não substitui a liderança, a influência, o autoconhecimento e a inteligência emocional. O executivo também alertou para a necessidade de manter as vagas de estágio e de jovens aprendizes diante da automação de processos.

Henrique Calandra, CEO da WallJobs, apresentou aplicações práticas da IA no RH e defendeu a adoção de um pensamento crítico para avaliar se a implementação da ferramenta faz sentido em cada empresa, já que as consequências do uso são multiplicadas no ambiente corporativo.

A programação contou com a participação do robô humanoide Fred, da agência Mosiva, e palestras sobre saúde mental com Ricardo Queiroz, treinamentos com IA por Flávia Dancini e análise de dados com Bianca Develly. Silvana Facchiano apresentou a Jornada RH 5.0, focada na atuação estratégica do setor.

Bruna Garcia, gerente executiva do IEL MT, representou a instituição parceira no evento. Patrícia Maiorki, da FS, afirmou que a transformação digital requer o envolvimento de toda a organização, enquanto Elidiane Gois, do Sicoob Central Rondon, defendeu que a tomada de decisão deve permanecer com as pessoas.

A presidente da ABRH MT, Nádia, destacou que a adesão do público permite a realização de novos encontros de atualização profissional no estado. Ela avaliou a tarde como imersiva para diferenciar tendências passageiras de soluções que realmente funcionam na cultura digital.