Prefeitura de Várzea Grande atualiza planos de cargos e salários de servidores

A Prefeitura de Várzea Grande, em Mato Grosso, implementou atualizações nos Planos de Cargos, Carreiras e Salários para reverter a defasagem remuneratória e a falta de perspectivas de crescimento dos servidores públicos municipais.

A medida visa corrigir distorções históricas enfrentadas pelos profissionais que atuam na máquina pública da cidade. O trabalho de reestruturação alcança milhares de servidores.

Como parte do processo, a gestão municipal criou quatro novas carreiras e realizou a revisão de outras 13 categorias profissionais.

A administração municipal destacou que a valorização dos servidores é fundamental para o funcionamento de serviços essenciais, como a saúde, a educação e a manutenção das vias públicas.

A gestão afirmou que governar envolve cuidar das pessoas e que a atualização salarial é uma forma de respeitar a dedicação dos profissionais que servem a população de Várzea Grande.